员工福利

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员工工资管理高效薪资与福利管理系统
员工工资管理系统挺适合企业用来高效薪资、福利、税务等一系列繁琐任务的,尤其是人力资源部门。你设定好工资结构,系统就会自动根据员工的出勤、绩效等生成工资单,避免人工错误。还可以根据公司的需求自定义福利项目,比如年终奖、节日福利等。而且数据和备份做得蛮到位,确保信息安全。生成的薪资报表也有用,能帮管理层做决策,优化薪酬结构。
Matlab实现福利叶变换程序
这个程序能够对实验数据进行简单的傅里叶变换,展示时域和频域波形,用户只需输入数据文件名和采样频率即可完成操作。
基本薪酬福利配置
基本薪酬福利配置,主要是测试在vb2005中如何调用SQL存储过程(获取返回值和OUTPUT参数)!
企业员工管理系统
本企业员工管理系统使用 SQL Server 语言编写,包含原始数据库文件和一篇论文。在项目中,创建了六个表格,基本实现了企业员工管理的功能。
员工管理系统
这是一个关于数据库管理的系统,专注于员工管理软件和需要与SQL数据库连接的文档数据。
企业员工管理平台
这是一个基于SQL Server 2000开发的企业员工管理系统。
企业员工信息下载
数据源自DragonWell公众号的视频教程:https://www.bili.com/video/av49181542?p=85
员工加班请求表格
员工加班请求表格
prediction员工离职率预测脚本
预测模型的 R 脚本,用起来还挺顺的,是搞员工流失率那块。prediciton.R这个脚本结构清晰,逻辑也不绕,用的是 R 语言里的老朋友——逻辑回归和一些基础的数据方法。哦对了,数据清洗那段代码写得挺严谨的,基本拿来就能用,省了不少事。 预测员工离职的脚本里,像glm()函数、predict()这些经典方法全都安排上了。你要是搞过模型训练,基本一看就明白,响应也快,跑出来的结果也挺靠谱。 其实它挺适合初学 R 建模的朋友上手练练手,如果你熟的话,也可以在这基础上套点别的模型逻辑,比如决策树、随机森林啥的都能换进去。 另外,下面这些文章也蛮值得一看:R 语言实战:透析员工离职率及预测模型 和
RB福利彩票数据库2014.059Access版
福利彩票数据的老资源了,但实用性还挺强的。RB(福利彩票数据库更新至 2014059 期).rar里有完整的 Access 数据库,加上一些文档和参考资料,对于做历史开奖规律研究来说还蛮方便的。虽然数据停在 2014 年,但用来练手、跑模型挺合适。 Access 数据库的好处是上手门槛低,不管你用 Access 客户端还是导入到 Excel、Python 里,都挺灵活。比如那个schema.ini,指定字段类型和格式,导入 CSV 时省事多了。 再说说那个开奖期号演算表.doc,看得出来作者花了点心思,里面有不少对期号变化的,虽然数学味有点重,但结合实际数据试一试,也挺有启发。 另外还有个RB